Vision er ikke noget ophøjet ideal, men en opnåelige begreb, der er let at forstå og vil gøre virksomheden vokse til en anden level.Reinvent reglerne: Mens kvinder traditionelt har været socialiseret til at behage andre, i det 21. århundrede leder ved, at gode piger sjældent indlæg store afkast. De stærke ledere /ejere i dag ikke kun foregribe forandringer, de skaber helt nye organisationer, der reagerer på skift og søge efter innovation.
Achieve med en laser Fokus: Go, hvor andre er bange for at træde! Være aggressiv og ambitiøs har længe været betragtet mandlige træk, men de er vigtige kvaliteter for nye ledere. Dagens business kvinde har evnen til at hjem i på muligheder, som andre kan simpelthen ikke se, og derefter udmærke sig i at ukendt territorium. Brug High-Touch i en High-Tech Era: Når et antal ledere drive forretning via e-mail, voice mail, adgangskoder og PIN-koder, den kvindelige iværksætter lykkes, fordi hun guider med en stærk, personlig, bed-side måde.
Dagens business kvinde er lige så teknologisk kyndige som hendes jævnaldrende, men hendes evner med personale og kunder er høj-touch, som giver hende en kritisk kant og adskillelse fra pack.Challenge eller mulighed? Kvinder er gode til at dreje en udfordring til en chance i stedet for at bruge Svedjebrug tilgang. En præference Customer Obsession: I denne information alder, der gør det nemmere at shoppe rundt efter de bedste uanset hvad, skal virksomhederne arbejde hårdere for at give folk, hvad de ønsker, før deres konkurrenter gør.
Der er ingen erstatning for at tilbringe tid med klienter til at blive ekspert i deres virksomheder og lære deres krav. Kvindelige ledere er næsten intuitivt dygtige i at gøre netop det, og uden klienten selv suspecting.Courage Under Fire: Vis mig enhver karriere kvinde eller kvindelige iværksætter i dag, at isnt stand til at stå-the-varme i enhver hård opkald situation. Deres beslutningstagning færdigheder er forankret i et højt niveau af tillid, fordi ve måtte