H-1B, den ikke-immigrant, er svært at kvalificere sig til midlertidige status gives til personer i en "specialitet erhverv eller profession" og i sidste ende, er det temporary.Aliens (personer fra andre lande, ikke rumvæsener) søger en H-1B visum skal have afsluttet en bacheloruddannelse, og hvis de er fra Indien, Pakistan eller flere asiatiske Rim nationer, de skal bruge en kandidatgrad. H-1B ansøgere vil kræve licenser, hvis det erhverv, de er i kræver en. Antallet af nye H-1B er ydet i et regnskabsår er "loft" på 65.000.
Potentielle arbejdsgivere en H-1B arbejdstager skal beskæftige sig med strenge Department of Labor restriktioner og skrive en detaljeret anbefaling brev for hver H-1B faglært. Hvis en arbejdsgiver ansætter et betydeligt antal (mere end 51) i H-1B arbejdstagere, er arbejdsgiveren klassificeret som et "afhængig" arbejdsgiver og ender med en lavine af bureaukrati. Endelig, hvis en medarbejder rent faktisk er givet H-1B-status, er det kun i tre år (selv i sjældne tilfælde kan den forlænges med en yderligere seks) .
I marts 2008 New York Times rapporterede om vanskeligheden amerikanske virksomheder står i at opnå den undvigende treårige H-1BS at bringe i et tilstrækkeligt antal kvalificerede arbejdstagere. "I 2007 (Department of Immigration) agentur modtaget nok andragender til at dække det årlige kontingent (loft på 65.000) på den første dag ansøgninger blev godkendt. Omkring halvdelen af de samlede andragender indgivet blev afvist, fordi udbuddet af visa var løbet tør.
"Masser af virksomheder er klager, fordi de ikke kan få visum for alle de højtuddannede kvalificerede arbejdstagere, de ønsker at erhverve. Kvalificeret udenlandsk arbejdskraft er endnu mere frustrerede. Ifølge Jai B., en ph.d.-kandidat fra Indiens Punjab-regionen nægtet en H-1B visum tre særskilte gange siden april 2007 "Det amerikanske system ikke belønner ærlighed på nogen måde.
Sandheden er, hvis vi var i stand til at forlade vores hjemland til at komme ind i USA eller nogen anden nation, er det fordi vi har en ånd af