• Forhandle pris, vilkår og betingelser for en overtagelse eller fusion. • Arbejde med det andet selskab rådgivende team og advokater at strukturere handlen. Hvem gør godt Ligesom corporate finance, M & A kræver detalje-orienteret tænkning, en evne til at bruge tal til at forstå forretningsmæssige mønstre, problemløsning færdigheder, en evne til at tænke kritisk om de numre, du arbejder med, og gode kommunikations- og folk færdigheder. Også gerne corporate finance, advokater, MBA, og erfaring kandidater med særlig branchekendskab gøre gode M & A-kandidater.
Entry-level kandidater bør forsøge at få en praktikplads for at øge deres chancer for til sidst at få fuld tid tilbud. Industrien eksempelprojekt IBM Corporation beslutter det har en mulighed for at styrke sin hardware forretning ved at erhverve en innovativ udvikler af kommunikationssoftware. Det nærmer sig en investeringsbank for at få rådgivning om potentielle deal.
De bankfolk hjælpe IBM hemmeligt værdsætter målet selskabets aktiver og den potentielle værdi af sine produkter til IBM (som kan være højere end deres nuværende værdi på grund af mulighederne for at linke med IBM-hardware og på grund af Big Blue markedsføring muskel). M & A-gruppen så udvikler IBMs opkøbsstrategi og får kontakt med målvirksomheden. Når tilbuddet er foretaget, vil målvirksomheden konsultere sine egne investeringsbanker.
De hjælper målet evaluere IBM forslag, fastlægge forskellige strategier for at forsvare mod eller forhandle med IBM, og udarbejde en aftale, der vil være i den bedste interesse for selskabets aktionærer. Efter lidt frem og tilbage, siderne enige om en pris (som regel en kombination af lager og kontanter), underskrive dokumenterne, og blive en. (I mellemtiden rådgiverne tage deres egne store gebyrer til banken.
) Job Tips M & A afdeling normalt rekrutterer under CorpFin eller investment banking paraply, selv inden for den gruppe, du kan finde yderligere specialisering langs industriens linje