Here er tre enkle anbefaling til anvendelsen af begrebet "Pushing Up People" i din virksomhed: # 1 . Sæt dig selv Sidste - aldrig tale om, hvad du ønsker. Dit team medlemmer faktisk ligeglad med hvad du vil, de er bekymrede over, hvad de ønsker. Og det er OK, fordi det er menneskets natur at have en "Hvad er det for mig?" mentalitet. ALTID tale om dem, og hvad de ønsker. Tale om dem fremrykkende gennem din virksomheds rækker. Tale om dem vinde virksomheden konkurrencen. Tale om dem bryde indkomst milepæle.
Som et biprodukt, vil du forhånd, vinder selskabet konkurrence og bryde igennem indkomst milepæle. # 2. Må ikke være mere bekymrede din indkomst, være mere bekymrede for deres indkomst - Husk altid, at hvis du er teammedlemmer tjene penge, vil du tjene penge. Jeg ved dette er meget grundlæggende og noget, du har sikkert hørt en gazillion gange, men det stadig undrer mig, hvordan mange network marketing reps helt droppe bolden på denne ene. Den typiske rep er normalt så fokuseret på sig selv, at de ikke går på arbejde med deres nye rep til at bygge deres nye rep hold og indkomst.
Dette vil til gengæld normalt opstiller deres nye rep for fiasko og holde op forretningen. Selvfølgelig sætter typiske rep i udgangspunktet - af ham /hende selv. Men hvis den samme rep simpelthen gik på arbejde med en håndfuld mennesker og virkelig sætte fokus på de mennesker og hjalp dem sponsorere en håndfuld mennesker, de kan positionere sig til en "lille" check, der kan blive til en "mellem- størrelse "check, der kan blive til en" stor "check.
Nu ved jeg, at det ikke virker på den måde hele tiden i den "virkelige verden", men jeg forsøger at gøre et punkt, at samarbejde med andre og voksende deres virksomheder i sidste ende vil vokse din. # 3. Behandl folk som de har en blinkende Sign On deres bryst, der siger "Make Me Feel Special" - Folk sulter efter ros og anerkendelse. På deres arbejdspladser og i deres hjem, den typiske person får ing