*   >> Læs Uddannelse artikler >> tech >> internet

Opsummering og gennemgang af Googled: The End of the World som vi kender det af Ken Auletta

ikke bange for at teste farvande med nye ideer vil være de virksomheder, der springe over dem, der nøjes med meritokrati.

7. Nogle gange ejere og CEO behov for at tage en bagsædet og lytte til de forslag, der kommer fra de mennesker, der gør jobbet hver dag. Googles øverste ledelse har tillid til deres arbejdstagere at give dem mulighed for frit at oprette og udføre forskellige systemer, der vil forbedre effektiviteten i virksomheden.

8. Plan for langsigtet vækst.

Når Google blev offentligt i børsen i 2004, besluttede den at ikke udbetale udbytte og lade alle vide, hvem der ejede bestand, at deres virksomhed er i denne for langsigtet vækst. Det betød, hvis de havde brug for penge til at investere i noget, de ville have det, men hvis forbrugeren forbliver i det for det lange løb penge vil blive foretaget.

9. Gør arbejdspladsen og sted, hvor en person ønsker at arbejde. Google er nummer et vurderet virksomhed at arbejde for af Forbes Magazine på grund af de faciliteter, de tilbyder deres ansatte.

En medarbejder, der nyder sit job vil blive længere end en, der ikke gør.

10. Forskellige personligheder i ledelsesformer er gode for virksomheden. Hvis en virksomhed kan diversificere hvem dets leder føre deres medarbejder, vil selskabet være mere succesfuld end ét sæt i sten ledelsesstil.

Fuld Oversigt over Googled

Introduktion

indledende sætning i bogen, "Dette land er blevet Googled" (Auletta, 2009) opsummerer, hvordan Google har ændret medieverdenen.

I bogen, Auletta indgår hovederne på topledere, ledere, ingeniører samt andre succesfulde folk i branchen til at forklare, hvordan Google er blevet medierne gigant det er i dag.

Fra en garage

Google slogan er "Do not be evil". Hvad det betyder egentlig er vær ikke bange for at stå op til en større virksomhed, bare fordi de har været en succes, og har tjent troværdighed. Dette slogan gav Brin og Page modet til at starte en virksomhed ud af deres garage og angribe de større virksomheder som Apple og Microsoft.

Auletta fortæller om en samtale, han havde med administrerende direktør for Microsoft, Bill Gates, i 1998. På dette tidspunkt Microsoft var i sin prime, med over halvfems procent af alle computer salg og regeringen truer med at sagsøge for monopolisering. Da Ken satte sig ned med Bill han stillede spørgsmålet: "Hvad udfordring frygter du mest" (Auletta, 2009)? Auletta tænker han kommer til at starte blurting store selsk

Page   <<  [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10]  ... >>  >> 

Copyright © 2008 - 2016 Læs Uddannelse artikler,https://uddannelse.nmjjxx.com All rights reserved.