e fra dens oprettelse til implementering har etableret en dyb personlig forståelse af holistisk organisatoriske ledelse og kravet om en formel struktur for at understøtte en organisations succes. "Hun bemærkede også vigtige personlige præstationer, at hendes ph.d. undersøgelser bragt: - "en følelse af personlig præstation - at det er lykkedes i en levetid mål, og for at have produceret en kvalitet job undervejs - en følelse af stolthed over at få lov til at bevise, at jeg kan gøre noget komplekst og relevant for min karriere - en dybere forståelse af de færdigheder, som jeg har erhvervet gennem årene, og deres betydning i at yde rådgivning til mine arbejdsgivere og-- en følelse af personlig værdi i, at jeg kan bidrage med nye og originale tanke til producere en forkant værktøj til brug for andre (FMA skabelon).
" Mens ingen kan vide, hvad de langsigtede konsekvenser af denne pædagogiske erfaring vil være, kan der ikke være nogen tvivl om, at Dr. Cordell har taget et stort skridt op på en ny platform for professionel succes.
