I den traditionelle opfattelse, kvinder identificeret med figuren af en svag, delikat og følelsesmæssige. Mens mænd er portrætteret som modig, modig og rationel. Dette synspunkt har positioneret kvinder som væsener, der syntes at blive beskyttet og forbliver afhængige af mænd.
Derfor kvinder forekommer sjældent at være en leder, fordi de er marginaliseret af dominans af mænd med mandlige chauvinistisk hende.
I forbindelse med uddannelse, Goldring og Chen (1994) siger, at kvinderne i Det Forenede Kongerige og andre steder de fleste af de kvinder, kun spille en rolle i lærergerningen, men der er relativt få og langt der har magtpositioner på en række af high school og college administration Lokal uddannelse.
I tråd med bevægelsen af emancipation og ligestilling mellem kønnene bevægelser er væsentlige forsøger at insistere på lige rettigheder for kvinder i forskellige samfundslag, så har der været et gradvist skift i opfattelsen af forestillinger om kvindelighed.
De er ikke set længere som en svag figur, som altid er på bagsiden linje, men de kan blive vist på de forreste linjer som en succesfuld leder i mange sektorer af livet, som hidtil var domineret af mænd.
Du 've sandsynligvis set showet Fear Factor, et reality show på tv (aldrig luftes ved en af den private tv-station i Indonesien) som præsenterer en ekstrem udfordring for deltagerne til at konkurrere om penge, nogle gange Deltagerne bestod af en kombination af mandlig mandlige og kvinde.
De konkurrerer gennem nogle ekstreme udfordringer at teste fysiske og psykiske udholdenhed, såsom at spise kakerlakker, vælte sig i snavs og ådsler, og forskellige andre former for ekstreme udfordringer (selvfølgelig, arrangørerne har nøje hensyn sikkerhedsstandarder). Fra flere episoder af showet, var det ikke lidt af en vinder i stedet for kvinder. Det vil sige, den myte, at kvinder er blevet anset for at være svag, ved at se fjernsyn viser, at vi kan se, at rigtige kvinder kan vise sig selv som værende usædvanlig stærk og modig, og ikke mindre end mænd.
Er afgørende i ledelse og lederskab var dybest set ikke vil være meget anderledes end mænd. Vi bemærkede flere kvindelige karakterer, der formåede at blive en leder, Margaret Tatcher i England, der fik øgenavnet "The Iron Lady", Indira Gandhi i Indien, Cory Aquino i filippinere, Megawati i Indonesien og andre kvindelige figurer.
I forbindelse med uddannelse, har fænomenet kvinders lederskab bliver hovedattraktionen s