På job jagten, vel vidende, hvordan man skriver et CV kan være af indlysende betydning, men betydningen af, hvordan man ikke skrive et CV bør ikke ignoreres enten. En kritisk fejl i ansøgningsprocessen kan betyde forskellen mellem at blive overset og landing karriere for livet. Selv om det kan siges, at en stor del af disse tips kan koges ned til almindelig sund fornuft, utallige ansøgere stadig gøre de samme fejl på tværs af virksomheden spektrum.
Uprofessionel Email Professionalisme kan være et vanskeligt begreb at få en komplet forståelse af, og mange fagfolk i virksomhedernes verden fortsætter med at stræbe efter mester af ideen. Blandt dens principper omfatter paradigme, alle detaljer af en person kan blive fin til at afspejle en aura af professionalisme, selv deres e-mail-adresse. For at sige det enkelt, er en ren-cut mailadresse udnytte en rigtige navn, noget som "[email protected]," gå til straks kommandoen meget mere respekt end noget lignende "[email protected].
" Skrivemaskine eller Skabelon Style Mens mange ord processor skabeloner og Googles søgemaskine resultater kan give de grundlæggende rammer for at begynde at danne en simpel cv, fuldt påberåbe sig en stereotyp tilgang præsenterer en par bemærkelsesværdige ulemper. For det første ved hjælp af en generisk form vil ikke skille sig ud blandt en pulje af lignende ansøgere; det kan faktisk tjene til at aflede opmærksomheden fra indholdet, hvis præsentationen er ikke mærkbar.
For det andet, ikke hver person er den samme, og hver kommer med et unikt sæt af tidligere positioner, færdigheder osv, og ikke alle formater til rådighed kommer til at passe til hver enkelt. En CV skal entydigt og velegnet til den person, den repræsenterer, hvilket er nogle gange kun er muligt med tunge tweaking af en original skabelon eller præ-formateret genoptage version. Ufærdige og Uorganiserede
Ligesom at udføre enhver opgave på arbejdspladsen vil kræve et mål for ansvarlighed og omhu, så også bør sådanne dyder vejlede efterbehandling af et CV.
Hvis der anvendes en skabelon, for eksempel, det mindste bør omarbejdes nok ikke være en oplagt base. Hvis der er nogen stavefejl eller formatering fejl på CV, vil det afspejle dårligt på ansøgeren, især da sådanne enkle fejl let kunne have været fanget på en grundlæggende revision. Hvis CV strejfer så langt fra et forudbestemt format som at være vildt uorganiseret og ikke passer nogen strækning af professionalisme eller accepteret genoptage stil, ville