*   >> Læs Uddannelse artikler >> money >> small business

Medarbejder Engagement - Det & amp;! # 039; s Ikke Valgfri Anymore

. Engagerede kulturer fokuserer på styrker, og hvad der virker i stedet for at fokusere på svagheder, og hvad der er galt.

Tryk visdom af personalet. Kurt Wright, i sin bog bryde reglerne, tyder på, at vi kan udnytte den energi og kreativitet i den intuitive sind ved at lære at stille intuition engagerende spørgsmål, herunder "Hvad virker?" Det er som om den intuitive del af os er en supercomputer med enormt mere energi og information til rådighed for os end vores analytiske, problemløsning sind.

Anerkendelse og ros.

At skabe et miljø af påskønnelse har en positiv indvirkning på ydeevnen, fastholdelse og sundhed. Den opfylder et grundlæggende menneskeligt behov Salg

Spørgsmål til refleksion:.

• Hvad får dig til at lægge frem, at ekstra skønsmæssige indsats på jobbet? • Hvilke udfordringer har du står over for i at engagere dit team? • Hvilke kompetencer har du brug for at lære at være en mere effektiv leder? • Hvad gør du for at sikre et godt match mellem dine medarbejdere og de roller, du beder dem om at spille?

Page   <<  [1] [2] [3] 
Copyright © 2008 - 2016 Læs Uddannelse artikler,https://uddannelse.nmjjxx.com All rights reserved.