*   >> Læs Uddannelse artikler >> society >> office life

HRD Meddelelse til Employees

Kære PERSONALE,

Vær opmærksom på, at disse er nye regler og forordninger, der gennemføres for at øge effektiviteten i vores firma

1) TRANSPORT:.

Det anbefales, at du kommer til at arbejde at køre en bil i henhold til din løn.

a) Hvis vi ser dig køre en Honda, vi antage, at du har det godt økonomisk, og derfor behøver du ikke et raise.

b) Hvis du kører en 10 år gammel bil eller tage offentlig transport, vi antage, at du skal have masser af besparelser derfor behøver du ikke et raise.


c) Hvis du kører en Pickup, du er lige der, hvor du skal være, og derfor behøver du ikke et raise

Â

2) ÅRLIG FERIE:.

Hver medarbejder vil modtage 104 Årlig ferie dage år (! Wow sagde 1 medarbejder)

- De kaldes lørdage og søndage

Â

3) frokostpause:..

a) Skinny folk får 30 minutter til frokost, som de har brug for at spise mere, så de kan se sund.

b) normal størrelse mennesker får 15 minutter til frokost for at få et afbalanceret måltid til at opretholde deres gennemsnitlige tal.


< p> c) Fat mennesker får 5 minutter til frokost, fordi det er alt den nødvendige tid til at drikke en Slim Fast og tage en kost pille

Â

4) sygedage:.

Vi vil ikke længere acceptere en læge Medicinsk CERT som bevis for sygdom

-. Hvis du er i stand til at gå til lægen, er du i stand til at komme til at arbejde

 <. br>

5) KIRURGI:

Så længe du er ansat her, du har brug for alle dine organer

- Du skal ikke overveje at fjerne noget..

Vi hyret dig intakt

- At have noget fjernet udgør en overtrædelse af beskæftigelse

Â

6) anvendelse af internettet:.

Alle personlige brug af internettet. vil blive optaget og afgifter vil blive trukket fra din bonus (hvis nogen), og hvis vi beslutter ikke at give dig nogen, vil beløbet blive trukket fra din løn

- Vigtigt:. Afgifter anvendes som Rs.20 pr minut, som vi har 10MB forbindelse.

Bare for oplysninger, vil 73% af personalet ikke ret til nogen løn for næste 3 måneder, da deres Internet afgifter har overskredet deres 3 måneders løn.


Tak dig for din loyalitet over for vores virksomhed. Vi er her for at give en positiv beskæftigelse oplevelse.

Derfor skal alle spørgsmål, kommentarer, bekymringer, klager, frustrationer, irritationer, aggravations, insinuationer, påstande, beskyldninger, fordybelse, bestyrt

Page   <<       [1] [2] >>
Copyright © 2008 - 2016 Læs Uddannelse artikler,https://uddannelse.nmjjxx.com All rights reserved.